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採用案内


The Accenture Way

お客様や株主の利益向上のために、どのように私たちがイノベーションを起こし、コラボレーションし、価値を創出しているのかをご紹介します。

概要

The Accenture Way とは、アクセンチュアのワークスタイルを表すものです。

お客様や株主の利益向上を目指し、技術革新、協働、経営活動、価値提供などを包括した意味を持つと同時に、テクノロジーを活用したエコシステムへの参画や、持続可能な経済成長を模索するビジネス界への関わり方も示しています。このスタイルは、アクセンチュアのコアバリューや共有するビジネス倫理、ハイパフォーマンスの実現に向けた徹底したビジネス基準にも根差しています。この点において、アクセンチュアは競合他社と一線を画しており、それは他の追随を許さないアクセンチュアの情熱、エネルギー、ビジネススタイルを通じて、日々のすべての活動に生かされています。

The Accenture Way が意味するワークスタイルとは何なのか、詳しくは動画をご覧ください。

お客様企業

アクセンチュアは、お客様の要望に真摯に取り組み、成果を実現することに常に全力を注ぎます。

アクセンチュアがこれまで関係を築き上げてきたお客様企業は多岐にわたります。フォーチュングローバル100に選ばれた企業の94社や、フォーチュングローバル500に選ばれた企業の4分の3など、世界的な大手企業に加え、さまざまな規模の政府や組織も私たちのお客様です。アクセンチュアは、高い目的意識を持ったパートナーとして広く評価され、これらのお客様の要望に応える業務遂行能力を備えた豊富な人材を擁していることを誇りとしています。

さらにアクセンチュアは、具体的かつ現実的なソリューションの提供・実行にもコミットしています。一例として、800万人のニューヨーク市民に約4,000種類のサービスを24時間電話・オンラインで提供する、市民サービスセンター「311」の開設を支援したのもアクセンチュアです。

お客様企業への事例 も是非ご覧ください。

社員

協力的で、高いモチベーションを持つ多様なチームで働く

アクセンチュアは、社員が自らのキャリアを通じて成長し続けることができる刺激的な環境を設け、これらの環境に一貫性を持たせることで、各分野の社員がお互いに協力しあえる環境を整えています。協調性にあふれ、常に結果を重視し、お客様に価値を提供することを最大の目標とする、きわめて意欲的な人材で構成される多様なチームとのコラボレーションがあなたを待っています。アクセンチュアなら、サポート精神に富んだ気さくなリーダーや同僚から、深い専門知識やスキルを学ぶことが可能です。チームワークを大切にするアクセンチュア独自の企業文化によって構築された、優秀かつ尊敬すべき同僚やリーダーの多様性にあふれたネットワークは、あなたの成功を、そして最終的にはアクセンチュアのお客様の成功を確実に後押ししてくれるはずです。

それでは、アクセンチュアの特別な点について、社員に話を聞いてみましょう。

パフォーマンス

アクセンチュアは成果の実現に向けて、持ち前の優れた能力を発揮し、常に柔軟な姿勢でお客様のハイパフォーマンスの実現に貢献し続けています。

そのサービスの質の高さにより、新たな成果が次々と生み出され、このことはアクセンチュアのお客様の上位100社のうち、実に89社が10年間以上お客様であり続けていることにも裏付けられています。

お客様に対するアクセンチュアの日々の支援については、動画をご覧ください。

未来

アクセンチュアは地域社会を大切にし、より良い未来を築くための経済競争力と企業競争力に注目しています。

アクセンチュアのコーポレート・シチズンシップの取り組みの1つである「Skills to Succeed(スキルによる発展)」を通じ、世界中の雇用や起業機会を応援しています。私たちは2020年度末までに300万人の人々にスキル向上の機会を提供し、雇用や起業の後押しをするという目標を掲げています。変化をもたらそうとする社員の意欲と経験と献身が組織全体として大きなインパクトを生み出し、それは単なる社員個人の能力を超えた大きなシナジーを生み出します。 2014年度には、アクセンチュアがスポンサーを務める企業市民活動にアクセンチュアの社員が合計600,000時間参加したことがわかりました。

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