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ENGAGEMENT CITOYEN


Skills to Succeed soutient Pro bono Lab

Accenture et Pro bono Lab mobilisent sur une ou deux journées des collaborateurs et des demandeurs d'emplois pour résoudre les problématiques stratégiques de plusieurs associations.

PRESENTATION DE L'ASSOCIATION


Pro bono Lab mobilise des équipes de volontaires pour conseiller gratuitement les petites et moyennes associations.

Ces projets appelés «Marathon Pro bono » permettent aux organisations à finalité sociale d'accéder aux compétences dont elles ont besoin en marketing, communication, stratégie, finance, ressources humaines, web, droit, etc.

PARTENARIAT

Le Marathon Pro bono est un atelier d'une à deux journées, qui réunit des équipes projet composées d'étudiants, de demandeurs d'emploi recommandés par Mozaïk RH ou encore de salariés d'autres entreprises, de consultants Accenture et de membres des associations soutenues, pour apporter un livrable concret de qualité en réponse à un besoin stratégique.

De 2012 à aujourd'hui, plus de 250 consultants, 100 demandeurs d'emploi et 60 étudiants ont accompagné 61 associations au cours d'un Marathon Pro bono avec Accenture.

Accenture et son partenaire ont décliné le Marathon Pro bono sous 3 formats, qui ont tous pour effets de :

  • Conduire des projets conjointement avec des membres associatifs et des consultants, et des demandeurs d'emploi, ce qui constituent pour ces derniers un levier de réinsertion.

  • Faire bénéficier les associations de compétences pro bono pour renforcer leur capacité à accomplir leur mission d'insertion économique et professionnelle.

Le Marathon Pro bono « Skills to Succeed » :

  • 16 heures d'ateliers
  • Chaque équipe projet est composée de demandeurs d'emploi, de consultants Accenture et de membres des associations soutenues.

Le Marathon Campus Pro bono :

  • 8 heures d'ateliers
  • Chaque équipe projet est composée d'étudiants, de consultants Accenture et de membres des associations soutenues.

Le Marathon Pro bono inter-entreprises :

  • 8/16 heures d'ateliers
  • Chaque équipe projet est composée, de consultants Accenture, de salariés d'autres entreprises et de membres des associations soutenues.

IMPACT

Ces Marathons Pro bono sont des formidables leviers à la fois pour les associations, les demandeurs d'emploi, étudiants et les salariés volontaires.

  • Les associations bénéficient de mécénat de compétences sur des thématiques stratégiques. 92% des associations pensent que les livrables sont adaptés aux besoins de l'association, 78% ont acquis de nouveaux savoir-faire grâce au projet et 84% pensent que le projet aura un impact durable sur leur activité,

  • Les demandeurs d'emploi et étudiants volontaires augmentent leur employabilité. 82% d'entre eux citeront cette expérience sur leur CV ou lors d'un entretien d'embauche. 79% ont développé leurs compétences professionnelles.

  • Les salariés volontaires apprécient le travail en équipe, développent de nouvelles compétences et renforcent leur sentiment d'appartenance. 94% désirent renouveler l'expérience et 70% ont envie de s'impliquer davantage dans des projets associatifs.

TEMOIGNAGES

Tomas Fellbom – Président et Fondateur, en charge des partenariats YUMP, association bénéficiaire d'un Marathon Pro bono

Nous avions une problématique, Pro bono Lab nous a permis de la résoudre en deux jours ! En temps que start-up, nous avançons à 100 à l'heure, la tête dans le guidon, et ne pouvons appréhender tous nos obstacles. Le marathon est une réelle opportunité pour prendre du recul. On remarque dès le début que les volontaires et professionnels d'Accenture se sentent réellement concernés par notre situation, et font preuve d'un vrai élan d'optimisme. Dans ce contexte, l'intelligence collective qui nait de ces talents permet d'être très créatif et trouver des solutions que nous n'avions pas imaginées.

Sophie Jacquemet-Richard – Manager Accenture

Participer à un Marathon Pro bono, c'est la garantie de rencontrer des personnes engagées et l'opportunité de se dépasser. Une journée, ça passe vite, alors pour apporter de la valeur ajoutée il faut aller à l'essentiel et produire des livrables clairs. Je suis fière d'avoir encadré des équipes qui ont pu nourrir la réflexion des responsables d'associations, faire avancer leur projet, envisager des pistes insoupçonnées… une mission de conseil sur un jour qui sollicite écoute, travail d'équipe et orientation résultat, des qualités familières !

Yoann Kassi-Vivier – Co-fondateur de Pro bono Lab

Pour développer l'engagement associatif des actifs, salariés ou en recherche d'emploi, il est nécessaire de leur proposer une expérience qui répond à leurs attentes : un engagement en équipe, peu chronophage, qui mobilise et développe les compétences de chacun. Le plus important, c'est de garantir l'impact de la mission. L'écoute des responsables associatifs en amont est indispensable pour définir le besoin, tout autant que la préparation des volontaires et notamment la formation des chefs de projet. Co-créé avec Accenture et Mozaik RH, ce Marathon Pro bono au service de l'insertion professionnelle est probablement l'un des plus innovants que Pro bono Lab ait jamais conçu.