Description Du Poste

Dans un souci d’accessibilité et de clarté, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. 

Et si vous viviez l’expérience du changement ? Développer, imaginer, créer, digitaliser, accompagner, transformer : l’expérience du changement est stimulante et épanouissante.

Nous vous proposons de venir la vivre avec nous, en rejoignant un univers où le design de solutions rencontre la technologie de pointe.  Faites bouger les lignes en gagnant en agilité et en créativité et en prenant place dans un large réseau d’experts international... Construisez une carrière agile dans un environnement de travail flexible. Rejoignez Accenture certifiée Great Place To Work, et venez imaginer, transformer et impacter positivement le monde. Be a change maker.

En tant qu’Immigration Compliance Lead , vous intégrerez l’équipe Employment Law, elle-même rattachée à l’entité Legal.L’équipe Employment Law endosse la responsabilité du programme de conformité d’Accenture en matière d’immigration et fournit des services de conseil juridique sur les problématiques d'immigration.  Nous travaillons en collaboration avec nos homologues et parties prenantes au sein des entités Legal, Mobility, Ressources Humaines et des équipes en charge des livrables client, pour fournir en toute conformité les services nécessaires en matière d'immigration.  Un juriste spécialisé en immigration est expert du droit de l'immigration et maîtrise également les éléments du droit du travail y afférent, notamment au regard des salaires minimums et des conditions de travail des titulaires de visas.

En tant qu’Immigration Compliance Lead, vous relèverez du Managing Director - Global Immigration Law et serez responsable du programme de conformité d’Accenture en matière d’immigration, qui comprend la conception et la mise en œuvre de formations, de communications et d’autres activités visant à renforcer la culture de la conformité concernant la mobilité des collaborateurs. Vous serez également chargé d’analyser les incidents et les mesures de conformité et d’identifier les possibilités d’amélioration en matière de conformité. Vous aurez aussi pour mission de superviser quotidiennement les Regional Immigration Law Leads  pour l’Europe et les marchés porteurs et de diriger les efforts de collaboration portant sur les problématiques communes, les meilleures pratiques et l’interprétation des politiques.  Indépendamment de la gestion du programme, vous exercerez également comme conseiller juridique en matière d’immigration pour la France et le Benelux.

En tant que Senior Manager, vous devrez faire preuve de leadership, d'un engagement clair en faveur de la conformité et démontrer un sens des affaires affirmé dans le cadre de vos collaborations avec les équipes internes et les dirigeants d’Accenture.

En tant que  Immigration Compliance Lead, vos missions seront : 

  • Concevoir et mettre en œuvre des formations, des communications et d’autres activités visant à renforcer la culture de la conformité pour toutes les problématiques de mobilité des collaborateurs.

  • Analyser les indicateurs de conformité et les incidents et identifier les opportunités d’amélioration en matière de conformité.

  • Coordonner et mener la collaboration avec un panel de juristes internationaux spécialistes de l’immigration, au sujet des problématiques communes, des meilleures pratiques et de l'interprétation des politiques, et fournir des prestations de conseil aux juristes juniors, le cas échéant.

  • Environ 40 % du poste sera également consacré au conseil juridique en matière d’immigration pour la France et le Benelux.

  • Surveiller et interpréter les évolutions de la règlementation pour la France et le Benelux, dispenser des conseils relatifs aux conséquences pour Accenture et aider à définir et mettre en œuvre les modifications des politiques et pratiques existantes de manière réactive.

  • Fournir des recommandations sur les problématiques majeures liées au droit de l’immigration et les faire remonter au Managing Director Employment Law and Immigration , aux Market Employment Law leads locaux et aux autres acteurs concernés.

  • Pour la France et le Benelux, apporter un soutien juridique pour les audits et coordonner les analyses des risques en matière d'immigration le cas échéant. Participer au développement de directives, guides et outils de connaissance internes sur les problématiques relatives au droit et aux enjeux commerciaux afférents à la conformité de l’immigration.

  • Favoriser une intégration fluide et des relations de cohésion avec les entités Mobility, Controllership, Finance, HR, Fiscalité, Mergers and Acquisitions  et d’autres acteurs au sein de l’entité Legal.



Qualifications

​Le métier d'Immigration Compliance Lead est fait pour vous si :

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme universitaire ou équivalent.

  • Vous disposez d'une formation juridique et d'une autorisation d’exercer.

  • Vous justifiez de minimum 10 ans d’expérience dans le conseil/soutien de programmes d’immigration conséquents dans un cabinet d’avocats ou une grande multinationale.

  • Vous justifiez d’une expérience dans la conception et la mise en œuvre de programmes de conformité.

  • Une expérience en matière d’immigration internationale serait un plus.

  • Vous disposez de solides compétences techniques/d'une expertise en droit de l’immigration,

  • Vous maîtrisez parfaitement la gestion de projets et possédez de hautes compétences organisationnelles,

  • Vous possédez d’excellentes capacités d’expression écrite et orale en anglais,

  • Vous avez un sens aigu des priorités et savez travailler sous la contrainte de délais serrés

Vous tirerez également votre épingle du jeu grâce aux éléments suivants :  

  • Vous avez la capacité de collaborer et de travailler efficacement au sein d’équipes pluridisciplinaires et dispersées,

  • Une expérience en gestion fournisseurs serait un plus.

En tant que Immigration Compliance Lead, vous rejoignez nos équipes Corporate et insufflez l’innovation dans toutes les sphères de notre entreprise. Ressources Humaines, Finance, Juridique, Marketing… vous accompagnez nos équipes à travers différents métiers et secteurs d’activités et contribuez à faire d’Accenture une entreprise créatrice de valeur. 

 

Accenture, c'est une communauté de plus de 600 000 talents et une mission commune réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.   

 

Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l’aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts !  

Vivez l’expérience du changement en rejoignant notre équipe, une équipe qui aspire à créer de la valeur pour ses clients et à faire toujours mieux pour ses talents. 

Envie d’en savoir plus sur le quotidien des collaborateurs Accenture ?Posez-leur directement vos questions. 

Vivez l’expérience du changement ? Postulez dès maintenant. 

Toutes les décisions relatives à l’emploi doivent être prises sans considération d’âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, de nationalité, d’ascendance, de handicap, de statut de vétéran, d’orientation sexuelle, d’identité sexuelle ou d’expression, de données génétiques, d’état civil ou de citoyenneté ni aucune autre base protégée par la loi fédérale, étatique ou locale.

Les candidats à un poste sont tenus de ne pas divulguer les dossiers de condamnation ou d'arrestation sous scellés ou effacés dans le cadre de leur processus d'embauche.

Postuler
Pour postuler à partir d'un appareil mobile, votre CV doit être sur le Cloud. Vous n'êtes pas prêt ? Envoyer cette offre à une adresse e-mail. Pour postuler à partir d'une tablette, votre CV doit être sur le Cloud. Vous n'êtes pas prêt ? Envoyez cette offre d'emploi à une adresse e-mail.
COVID-19 : La sécurité et le bien-être de nos candidats, de nos collaborateurs et de leurs familles sont notre priorité. Jusqu'à ce que les conditions de déplacement évoluent, les entretiens continueront à être effectués à distance. 

La vie chez Accenture

Travaillez au cœur de vos inspirations et aspirations, vivez votre talent à son maximum et épanouissez-vous comme jamais. Innovez avec des technologies de pointe sur certains des projets les plus passionnants.

Environnement de travail

Donnez le meilleur de vous-même grâce à un environnement de travail propice à l'innovation au quotidien.


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Avec plus de 700 000 employés dans plus de 120 pays, Accenture combine une expérience unique et une expertise spécialisée dans plus de 40 secteurs d’activité. Nous nous appuyons sur le changement pour générer de la valeur et créer une réussite partagée avec nos clients, nos collaborateurs, nos actionnaires, nos partenaires et nos communautés.

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