Description Du Poste

Accenture, référence mondiale du conseil et des technologies, accompagne les plus grandes entreprises et administrations dans toutes les phases de leur transformation, de la stratégie à la mise en œuvre. Notre entreprise regroupe 482 000 collaborateurs intervenant dans 120 pays sur de nombreux secteurs : assurance/banque, secteur public, télécommunications, aéronautique, énergie, distribution, santé, grande consommation, médias, tourisme, industrie automobile…

Nous recherchons un.e stagiaire / Apprenti.e (H/F) pour rejoindre l’équipe relations médias/influenceurs en France (intégrée à l’équipe marketing et communication), pour une durée de 6 mois minimum. Le poste est basé à Paris 13ème.

 

Votre mission :

 

Accompagner l'équipe de relations médias/influenceurs dans :

-          la rédaction de notes d'information, d'accroches presse, de fiches de brief

-          la digitalisation des contenus

-          la veille sectorielle et de l'actualité

-          la veille d'opportunités de prises de parole

-          le suivi des retombées presse et la rédaction de rapports d'activité en anglais

 

 


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Les nouveaux services intelligents et digitaux de Schneider Electric
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Qualifications

· Formation Master 2 (ou 1 selon profil) Universités, Écoles

· Intérêt pour l'actualité et les sujets liés à la transformation numérique des entreprises

· Aisance relationnelle

· Excellentes qualités rédactionnelles et esprit de synthèse

· Bon niveau d'anglais

· Capacité à travailler en équipe

· Dynamisme, rigueur, sens de l'autonomie et de l'initiative

· Maîtrise du Pack Office

 

Accenture, c’est une communauté de plus de 450 000 talents qui innovent ensemble afin d’améliorer nos modes de vie et de travail. C’est en combinant nos expertises en stratégie, digital, consulting, technologie, opérations et sécurité que nous servons les plus grandes entreprises mondiales et les aidons à se transformer et à dynamiser leur croissance.

Au sein d’Accenture, nous vous proposons de rejoindre les Corporate Functions, où vous serez le moteur du quotidien de nos collaborateurs et les aiderez à transformer leurs clients et ainsi changer nos modes de vie et de travail.

Envie d’en savoir plus sur le quotidien des collaborateurs Accenture ? Posez-leur directement vos questions.

Déjà prêt.e à passer à la vitesse du changement ? Postulez.

 

 

Toutes les décisions relatives à l’emploi doivent être prises sans considération d’âge, de race, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d’origine, d’ascendance, de handicap, de statut de vétéran, d’orientation sexuelle, d’orientation d’identité ou d’orientation ou d’expression, de données génétiques, d’état civil ou de citoyenneté ou tout autre base protégée par la loi fédérale, étatique ou locale.

Les candidats à un emploi ne seront pas tenus de divulguer les dossiers de condamnation ou d'arrestation sous scellés ou arrêtés dans le cadre du processus d'embauche.

Accenture s'engage à fournir des opportunités d'emploi aux anciens combattants, à ses hommes et à ses femmes.

Les Coulisses D’Accenture

Choisissez une entreprise qui vous inspire à explorer vos passions et où vos talents sont nourris et cultivés. Innovez avec des technologies de pointe sur certains des projets les plus intéressants que vous pouvez imaginer.

La formation et le développement

Prenez le temps d'apprendre encore et toujours grâce à nos centres d'apprentissage régionaux, nos classes connectées, nos cours en ligne et nos Learning Boards.

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Environnement de travail

Soyez au meilleur de vous-même au quotidien dans un environnement de travail propice à l’innovation.


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En savoir plus sur Accenture

Avec plus de 450 000 employés à travers plus de 120 pays, Accenture relève les challenges les plus difficiles de ses clients en proposant une vaste gamme de services et de solutions en matière de stratégie, de conseil, de numérique, de technologie et d'opérations.

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Trouvez les offres d’emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts. Nous recherchons des personnes passionnées, curieuses, créatives et axées solutions.

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