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Offres d'emploi



Manager – Capital Humain - Secteur Public H/F - H&PS

Lieu de l'offre: Paris

Numéro du poste: 00455389

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- Description du poste

Accenture, référence mondiale du conseil, conjugue son expérience, son expertise et ses capacités de recherche et d’innovation, pour accompagner les plus grandes entreprises mondiales dans toutes les phases de leur transformation, de la stratégie à la mise en œuvre. Nous inscrivons au cœur de notre stratégie la recherche de l'excellence, l'évolution continue et la diversité des missions et des personnes.

Accenture Consulting accompagne la transformation des grandes entreprises et administrations pour mettre en œuvre leur stratégie et rester compétitif à l’heure du digital. Pour cela, nous disposons d’une connaissance sectorielle forte et développons des solutions sur mesure et innovantes.

Parmi nos secteurs, le secteur Santé et Service Public cherche à renforcer ses compétences en gestion du capital humain (conception, planification et exécution des stratégies de transformation des talents et des ressources humaines, ainsi que de conduite du  changement).

 

Votre rôle: Manager Capital Humain

En tant que Manager Capital Humain, vous interviendrez sur des missions de :

       Développement des talents et notamment des talents digitaux, gestion des compétences et parcours de carrière, optimisation des effectifs,

       Accompagnement de la transformation des organisations (conduite du changement, intégration post-fusion, transformation de la culture d’entreprise et développement de l’engagement des collaborateurs, etc.),

Performance et transformation de la fonction Ressources humaines (organisation, processus et outils RH).

  • Vous êtes diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou de Commerce (bac+5)
  • Vous avez un minimum de 7 ans d'expérience réussie de conseil en ressources humaines et conduite du changement, notamment dans le secteur public
  • Vous avez développé des compétences en développement et support commercial, étayées par des résultats chiffrés démontrant votre forte valeur ajoutée
  • Vous avez un excellent relationnel, avez démontré de très bonnes capacités d'adaptation et de communication et avez développé des relations de clientèle fortes
  • Vous avez développé de très bonnes compétences analytiques, une capacité à appréhender rapidement des questions complexes, faites preuve de créativité dans la recherche de solutions
  • Vous avez une capacité à créer un réseau interne

 



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