Accenture kartoitti kansainvälisen naistenpäivän kynnyksellä naisten ja miesten näkemyksiä työelämän menestystekijöistä. Tutkimuksessa haastateltiin yli 4 000:ta liiketoimintajohtajaa 32 maassa.
Koti-isyys kiinnostaa
Pohjoismaissa kyselyyn osallistuneet miesjohtajat suosivat vain toisen vanhemman urakeskeisyyttä naispuolisia johtajia enemmän.
44 prosenttia näistä miespuolisista johtajista Pohjoismaissa ottaisi lopputilin ja jäisi kotiin lasten kanssa, jos perheen taloudellinen tilanne sen sallisi. Naispuolisista johtajista puolestaan vain reilu neljännes, 26 prosenttia, piti kotiäitiyttä työssäkäyntiä mieluisampana vaihtoehtona.
Kaikkien vastanneiden osalta tulokset erosivat Pohjoismaista erityisesti miesten ja naisten välillä: keskimäärin 36 prosenttia kaikista tutkituista miehistä olisi valmis jäämään koti-isäksi ja naisista 38 prosenttia olisi valmiita jäämään kotiin.
Samoin pohjoismaalaisista miehistä 42 prosenttia näkisi puolisonsa tai elinkumppaninsa mieluummin kotona lasten kanssa työssäkäynnin sijaan. Vain 16 prosenttia vastanneista naisista ajatteli samoin oman puolisonsa kohdalla.
Comment submitted
Submitted comment may not display automatically.