Accenture Quick Document Builder

ÜBER QUICK DOCUMENT BUILDER

Automatisierung von Korrespondenzmanagement

In heutigen Unternehmen fallen in großem Umfang Dokumente und Anschreiben an die Mitarbeiter und Führungskräfte an, die auf Daten aus dem SAP HCM-System oder aus Employee Central von SuccessFactors basieren. Damit ist oft manuelle Arbeit verbunden, die die Arbeitsbelastung der Personalfachleute zusätzlich erhöht. Es kann schwierig sein, die für die Erstellung von Personaldokumenten notwendige Flexibilität zu gewährleisten und gleichzeitig die Kosten im Rahmen zu halten. Accenture Quick Document Builder ist eine kosteneffiziente sowie zeit- und ressourcensparende Software für Personal- und IT-Abteilungen, die die Erstellung von Personaldokumenten an Mitarbeiter und Manager automatisiert.

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BENEFITS & FEATURES

BENEFITS

	Geringerer Zeit- und Kostenaufwand Durch die automatische Integration und Standardisierung relevanter Daten und Textbausteine lässt sich die Dokumenterstellung beschleunigen.
	Senkung der Total Cost of Ownership Accenture Quick Document Builder läuft auf Basis SAP® NetWeaver™ und ist mit SuccessFactors integriert.
	Höhere Skalierbarkeit und Flexibilität Nutzen Sie die Software in verschiedenen Anwendungsszenarien für verschiedene Benutzergruppen (Employee Self Service, Shared Service Center).
	Bessere Compliance Durch die Verwendung vorab abgestimmter Inhalte stellen Sie die Richtigkeit und Vollständigkeit von Dokumenten sicher. Durch eine automatisierte Textauswahl werden manuelle Fehlerquellen erheblich reduziert.

FEATURES

	Vorlagenerstellung in vertrauter Umgebung Da Vorlagen in Microsoft Word erstellt werden, nutzen Sie bereits bestehende Vorlagen und Kenntnisse in Ihrem Unternehmen.
	Mehrere Möglichkeiten der Dokumenterstellung Sie können Einzel- oder Massendokumente erzeugen. Wählen Sie das Format (HTML/PDF/A), das für den gewünschten Zweck am besten geeignet ist. Durch die Integration in den Mitarbeiter-Self-Service (ESS) können Mitarbeiter Dokumente auch selbst erstellen.
	Vorkonfigurierte Funktionalität „Pick-and-Click“-Zugriff auf mehr als 600 Datenfelder von SAP ERP HCM, SAP eRecruiting und Employee Central und Talent-Management von SuccessFactors.