HR-Total Rewards Specialist (all genders) Pension & Benefits
Kronberg
JOB NO. R00077378
Jobbeschreibung
Deine Persönlichkeit und Individualität machen den Unterschied. Im Team von Accenture steigern wir die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer Kunden und weisen ihnen den Weg ins digitale Zeitalter. Unsere interne Organisation sorgt dabei im Hintergrund für reibungslose Prozesse. Hier setzt Du frische Impulse in unserem HR-Team.
Das ist genau Dein Ding? Dann lebe Deine Leidenschaft in einer Position, in der Du sehr eigenverantwortlich agierst und große Gestaltungs- und Handlungsspielräume nutzen kannst. Freu dich auf ein kollegiales Team und den intensiven Austausch mit HR-Kollegen, Führungskräften, dem Finance-Bereich und externen Anbietern
Hier machst Du den Unterschied:
- Gemeinsam mit dem Team verwaltest Du die Betriebliche Altersvorsorge für Mitarbeitende und Führungskräfte in Deutschland. Hierzu zählen alle Durchführungswege und Finanzierungsarten.
- Du übernimmst Verantwortung für die Betriebliche Altersvorsorge und die Zusatzleistungen eines kürzlich von Accenture erworbenen Unternehmens
- Außerdem unterstützt Du bei verschiedenen Unternehmenskäufen von der Due Dilligence über die Integration bis zur Vertragsharmonisierung
- Im Rahmen unserer vielfältigen Angebote stehst Du im regen Austausch mit verschiedenen internen und externen Ansprechpartnern, besonders aber natürlich mit unseren Mitarbeiter:innen und Führungskräften
Basisqualifikationen
Hiermit kommst du bei uns an:
- Studienabschluss oder eine ähnliche Qualifikation mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft/ Personalwesen oder eine abgeschlossene (versicherungs-)kaufmännische Berufsausbildung
- Detaillierte Kenntnisse und Praxiserfahrung im Bereich der betrieblichen Altersversorgung sowie Know-How rund ums Thema Compensation & Benefits
- Kommunikationsstärke und hohe Teamorientierung
- Englischkenntnisse (verhandlungssicher)
- MS Excel, PowerPoint Kenntnisse von Vorteil
Statement zur Chancengleichheit
Wir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewöhnlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture ist jeder Bewerber willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen.
COVID-19-Update: Die Sicherheit und das Wohlergehen unserer Kandidaten:innen, unserer Mitarbeitenden und ihrer Familien haben weiterhin höchste Priorität. Bis sich die Reisebeschränkungen ändern, werden die Interviews weiterhin virtuell durchgeführt.
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Arbeiten bei Accenture
Arbeite dort, wo du inspiriert wirst, deine Stärken zu entdecken, und wo deine Talente gefördert werden. Schaffe Innovationen mit den neusten Technologien bei den coolsten Projekten, die du dir vorstellen kannst.
Arbeitsumfeld
Gib jeden Tag dein Bestes in einem Arbeitsumfeld, das dir hilft, bei allem, was du tust, innovativ zu sein.
Training und Entwicklung
Nimm dir die Zeit, dich in unseren regionalen Lernzentren, vernetzten Klassenzimmern und Online-Kursen regelmäßig weiterzubilden.
Benefits bei Accenture
Was du bei uns leistest, soll sich lohnen! Deshalb bieten wir dir vielfältige Benefits mit echtem Mehrwert.
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