Jobbeschreibung

Sie kennen die aktuellen Herausforderungen, vor denen Unternehmen im Gesundheitswesen und der öffentlichen Hand stehen? Wenn Sie das Wort Herausforderungen hören, denken Sie sofort daran, sie zu lösen? Sie kennen außerdem die Technologien, mit denen diese Herausforderungen spielend zu meistern sind und wollen Business und IT zusammenbringen?  

Folgen Sie Ihrer Leidenschaft als Solution Architekt*in, mit Ihrem kreativen Denken kundenorientierte Lösungen zu entwickeln. 

Was Sie erwartet

  • In dieser vielseitigen und sehr kooperativen Rolle unterstützen Sie Pre-Sales-, RFI- und RFP- Aktivitäten.
  • In enger Zusammenarbeit mit unseren Kundenteams gewinnen Sie ein tiefes Verständnis für die aktuelle Geschäfts-/technische Situation des Kunden, ihre Herausforderungen und Bedürfnisse.
  • Darüber hinaus entwerfen Sie kreative Lösungen, die kommerzielle Anforderungen wie Schätzung, Kalkulation und Preisgestaltung beinhalten.
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Basisqualifikationen

Wonach wir suchen

  • Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation kombiniert mit mindestens zweijähriger Erfahrung als Solution Architekt*in oder in einer vergleichbaren Rolle.

  • Erfahrung mit Outsourcing, Offshoring oder Nearshoring innerhalb der IT

  • Erfahrung in den Bereichen Anwendungsentwicklung, Wartung, Projektmanagement, Pre-Sales und Servicemanagement

  • Verständnis zur Entwicklung, Präsentation und Implementierung von Systemintegrations- und Anwendungs-Lösungen aus technischer und wirtschaftlicher Sicht

  • Vertiefte Kenntnisse der Schätzmethoden, Kosten- und Preisfunktionen  

  • Einblicke in (agile) Softwareentwicklungsmethoden (z.B. Scrum) 

  • Hervorragende Excel-Kenntnisse

  • Präsentationssichere Deutsch- und Englischkenntnis

  • Praxiseinblicke ins Gesundheitswesen bzw. in den Öffentlichen Sektor

Locations

Duesseldorf,Frankfurt,Hamburg,Munich,Stuttgart

Wir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewöhnlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture ist jeder Bewerber willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen.

COVID-19-Update: Die Sicherheit und das Wohlergehen unserer Kandidaten:innen, unserer Mitarbeitenden und ihrer Familien haben weiterhin höchste Priorität. Bis sich die Reisebeschränkungen ändern, werden die Interviews weiterhin virtuell durchgeführt. 

Arbeiten bei Accenture

Arbeite dort, wo du inspiriert wirst, deine Stärken zu entdecken, und wo deine Talente gefördert werden. Schaffe Innovationen mit den neusten Technologien bei den coolsten Projekten, die du dir vorstellen kannst.

Arbeitsumfeld

Gib jeden Tag dein Bestes in einem Arbeitsumfeld, das dir hilft, bei allem, was du tust, innovativ zu sein.

Training und Entwicklung

Nimm dir die Zeit, dich in unseren regionalen Lernzentren, vernetzten Klassenzimmern und Online-Kursen regelmäßig weiterzubilden.

Benefits bei Accenture

Was du bei uns leistest, soll sich lohnen! Deshalb bieten wir dir vielfältige Benefits mit echtem Mehrwert.

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Erfahre mehr über Accenture

Unsere über 500.000 Mitarbeitenden arbeiten jeden Tag für Kunden in über 120 Ländern daran, Technologie und menschliche Kreativität zu vereinen. Wir setzen auf Veränderung, um Mehrwert und gemeinsamen Erfolg zu schaffen – für Kunden, Mitarbeitende, Aktionäre, Partner und für die Gemeinschaft.

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Werde Teil unseres Teams

Suche nach offenen Positionen, die deinen Fähigkeiten und Interessen entsprechen. Wir suchen leidenschaftliche, neugierige, kreative und lösungsorientierte Teamplayer.

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