Jobbeschreibung

Deine Persönlichkeit und Individualität machen den Unterschied. Im Team von Accenture steigern wir die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer Kunden und weisen ihnen den Weg ins digitale Zeitalter. Unsere interne Organisation sorgt dabei im Hintergrund für reibungslose Prozesse. Hier legst du im Bereich Human Resources den Grundstein für den Erfolg unserer Mitarbeiter und unseres Geschäfts.

 

Das ist genau dein Ding? Dann lebe deine Leidenschaft in einem abwechslungsreichen Praktikum, in dem du verschiedene Onboarding- und Trainingsaktivitäten in Deutschland, Österreich und der Schweiz unterstützen wirst.  Dabei übernimmst du – zunehmend eigenverantwortlich und mit Blick auf Verbesserungspotenziale – vielfältige Aufgaben rund um die Organisation und Durchführung von Schulungen und Mitarbeiterevents. So bist du bei Onboardingveranstaltungen u.a. der erste Kontakt für neue Kollegen an ihrem ersten Arbeitstag. Du willst wertvolle Einblicke in die Personalarbeit eines internationalen Unternehmens gewinnen? Dann los!

 

Hier machst du den Unterschied

  • Du beweist gute koordinative Fähigkeiten, wenn du die Vor- und Nachbereitung von Trainings aus organisatorischer Sicht begleitest.
  • Dabei bist du der zentrale Ansprechpartner bzw. die zentrale Ansprechpartnerin für Trainer (extern/intern) und Teilnehmer.
  • Auch in die Themen Controlling und Reporting tauchst du ein, wenn du die Trainingsprozesse dokumentierst (Kosten, Teilnehmerzahlen etc.), auswertest und kommunizierst.
  • Klar, dass du auch bei Veranstaltungen selbst vor Ort bist und dort für reibungslose Abläufe sorgst.
  • Nicht zuletzt bringst du dich in aktuelle Fachprojekte ein.

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Basisqualifikationen

Hiermit kommst du bei uns an

  • Mindestens drei abgeschlossene Semester eines Bachelorstudiums, z. B. der Pädagogik, BWL oder des Eventmanagements
  • Erste Praxiseinblicke  in die Personalarbeit, Personalentwicklung und/oder Eventplanung
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Eine selbstständige, zuverlässige und proaktive Arbeitsweise
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch

 

Dein Kontakt

Du hast Fragen? Dann schick eine E-Mail an deine Recruiterin Marianne.Lepper@accenture.com bzw. Karla.Henkes@accenture.com oder bewirb dich direkt über unser Online-Formular.

Wir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewöhnlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture ist jeder Bewerber willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen.

Arbeiten bei Accenture

Arbeite dort, wo du inspiriert wirst, deine Stärken zu entdecken, und wo deine Talente gefördert werden. Schaffe Innovationen mit den neusten Technologien bei den coolsten Projekten, die du dir vorstellen kannst.

Arbeitsumfeld

Gib jeden Tag dein Bestes in einem Arbeitsumfeld, das dir hilft, bei allem, was du tust, innovativ zu sein.

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Training und Entwicklung

Nimm dir die Zeit, dich in unseren regionalen Lernzentren, vernetzten Klassenzimmern und Online-Kursen regelmäßig weiterzubilden.

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Werde Teil unseres Teams

Suche nach offenen Positionen, die deinen Fähigkeiten und Interessen entsprechen. Wir suchen leidenschaftliche, neugierige, kreative und lösungsorientierte Teamplayer.

So erreichst du uns

Du hast Fragen zu deinen Karrieremöglichkeiten? Rufe bei uns an 00 800 – 450 450 45 oder schreibe uns eine E-Mail.


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