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KARRIERE IN DER BERATUNG

Entwickeln sie bahnbrechende Lösungen.

KARRIERE BEI ACCENTURE TECHNOLOGY

Höstleistungen erzielen durch innovative Technik.

KARRIERE BEI ACCENTURE OPERATIONS

Arbeiten Sie an spezialisierten Geschäftstätigkeiten auf Outsourcing-Basis.

KARRIERE BEI ACCENTURE DIGITAL

Unterstützen Sie Kunden das Potenzial digitaler Technologien zu entfalten.

KARRIERE BEI ACCENTURE STRATEGY

Entwickeln und liefern Sie Lösungen an der Schnittstelle von Unternehmensführung und Technologie.

KARRIERE ALS BRANCHENEXPERTE

Unterstüzen Sie Kunden mit Ihrer Branchenkenntnis auf dem Weg zu Innovationen.

DIE EXPERTEN TECHNOLOGIEN VORANTREIBEN

Im Interesse der Kunden denken und handeln. Das Arbeiten bei Accenture hat viele Facetten und Gesichter. Erfahren Sie mehr.

IT'S HOW WE DO THINGS

Learn more about the Accenture Way.

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CORPORATE CITIZENSHIP

Soziale Verantwortung geht uns alle an.

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Mit wem Sie zusammen arbeiten?

In welche Richtung möchten Sie gehen/ sich entwickeln?

Die Geschäftswelt unterliegt einem ständigen Wandel. Bei Accenture wachsen Sie kontinuierlich mit Ihren Herausforderungen – fachlich und persönlich.

Richard Hösl
Manager Deutschland
2015

"Erstes eigenverantwortlich geleitetes Projekte mit On-und Offshore Teams im SAP Security und Identity Access Management Bereich."

2012

"Übernahme einer internen Linienaufgabe mit der Leitung des SAP Security Consulting Teams in Deutschland, Österreich und der Schweiz."

2011

"Die Übernahme der ersten vollen Teamleadrolle mit globaler Bedeutung bei einem globalen Projekt wurde mit der Beförderung zum Manager belohnt."

2010

"Interner Wechsel aus dem Bereich SAP Technical Architecture in den Bereich Security und Risk Management Consulting. Beinahe zeitgleich Wechsel des Counselors."

2009

"Erfolgreiche Beförderung zum Consultant."

2008

"Verschiedene Projekteinsätze in Österreich, Deutschland und der Schweiz in unterschiedlichen Industrien - immer mit Bezug zu SAP Sicherheit und Identity Access Management Fragestellungen. Teilweise tätig in konzeptioneller Arbeit, teilweise in umsetzender Arbeit."

2006

"Einstieg bei Accenture als Trainee des SAP Jump Start Programms. Abschluss nach 6 Wochen mit zwei offiziellen SAP Zertifizierungsprüfungen.

Erster Projekteinsatz im Delivery Center in Barcelona mit einem gemischten Team aus deutschen, englischen und spanischen Kollegen."

2005

"Nach einer Bewerbung im Bereich IT Infrastruktur und Prozesse wurde mir das Accenture SAP Jump Start Trainee Programm als Möglichkeit zum Direkteinstieg angeboten und ein Termin zum Assessment Center vereinbart.

Bereits am Vorabend traf man die anderen angereisten Teilnehmer zum Assessment Center im Hotel in Kronberg und es wurden die ersten Kontakte geknüpft.

Teamwork zahlte sich bereits hier aus, viele Kollegen mit denen man sich am Vorabend gut verstanden hat, haben auch ein Angebot bekommen."

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