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Representante de Ventas | Analista Senior

Medellin Job No. r00272652 Full-time
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Descripción De La Posición

Dentro del área de Operaciones, estamos ampliando nuestro equipo de Ventas Digitales Internas (DIS). Nuestro enfoque innovador en ventas ofrece a los clientes la combinación adecuada de vendedores técnicos de confianza y tecnología innovadora, impulsada por datos e información estratégica.

Representante Senior de Cuentas de Ventas Internas:

  • Gestionar una gran cantidad de cuentas; realizar ventas adicionales (upselling), ventas cruzadas (cross-selling) y activación de cuentas existentes y nuevas

  • Asumir la responsabilidad total del proceso de ventas (del 0 al 100%) para una cartera o territorio, incluyendo generación de oportunidades, avance en el embudo de ventas, cierre de oportunidades y gestión posterior al cierre

  • Retener e incrementar los ingresos dentro de tus cuentas

  • Desarrollar un entendimiento profundo de los objetivos comerciales de nuestros socios y convertir los datos en historias convincentes e información procesable para ayudarlos a tener éxito

  • Colaborar estrechamente con el equipo de ventas para desarrollar, mantener y fortalecer relaciones

  • Monitorear, analizar y comunicar internamente a la dirección los principales indicadores cuantitativos y tendencias del negocio

Requisitos

Habilidades requeridas:

  • Mínimo de 2 años de experiencia en ventas B2B de ciclo completo; responsabilidad total del proceso de ventas (del 0 al 100%) para una cartera o territorio, incluyendo generación de oportunidades, avance en el embudo de ventas, cierre de oportunidades y gestión posterior al cierre

  • Nivel de inglés avanzado (C1)

Habilidades deseadas

  • Título universitario
  • Experiencia previa en ventas internas, con énfasis en llamadas salientes y entrantes
  • Experiencia en ventas basada en cuotas, con impacto en el rendimiento, cumplimiento de objetivos y promociones
  • Conocimiento específico de la industria del software y de tecnologías basadas en la nube

Todas las decisiones referidas al empleo se tomarán sin discriminar por edad, raza, credo, color, religión, sexo, nacionalidad, linaje, discapacidad, situación de excombatiente o veterano de guerra, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía, ni ningún otro factor protegido por la legislación nacional, provincial o local.

 

Como parte del proceso de contratación no se obligará a los candidatos a divulgar registros penales cancelados o cerrados referidos a condenas judiciales o arrestos. Accenture tiene el compromiso de proporcionar oportunidades laborales a nuestros excombatientes, veteranas y veteranos de guerra.

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Dedicá tiempo a capacitarte y aprender en todo momento, utilizando nuestros centros de aprendizaje regionales, nuestros connected classrooms, cursos online y learning boards.

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