Technology Consultant Utilities
Ben je op zoek naar een rol die je in staat stelt je passie en expertise in technologie en innovatie te benutten om de Resources Industrie (Energy, Nutsbedrijven, Chemie en Natural Resources) te transformeren naar een betere toekomst? Sluit je aan bij ons op deze inspirerende reis als Technology Consultant in de Resources Industry groep bij Accenture, 's werelds toonaangevende onafhankelijke technologie dienstverlener.
Functie
In deze functie combineer je naadloos je technologische en ICT vaardigheden met je inzichten in de Resources industrie, werkend aan de strategische doelen van onze klanten. Als onderdeel ons team werk je direct samen met klanten en met je Accenture collega’s. Je rol omvat het ontwikkelen van innovatieve oplossingen en het implementeren van technologische best practices. Je selectie getuigt van je expertise in je gekozen vakgebied: of het nu gaat om industriekennis, delivery ervaring of technologische vaardigheden. Je speelt een centrale rol in projecten, waar je een team leidt of coördineert dat gebruik maakt van geavanceerde methodologieën zoals Agile, SAFe en DevOps.
Mensen
De Nederlandse Resources Industrie sector is actief bezig met duurzame energie en digitale transformatie. Als Technology Consultant werk je samen met een groep gedreven collega's aan projecten die zijn ontworpen om de nieuwste technologieën en IT-oplossingen te implementeren en traditionele bedrijfsprocessen om te vormen tot duurzame processen voor de grootste energy-, utility- en chemieklanten van Nederland. Samen met een toegewijde people lead, ben je goed op weg om je professionele ambities te verwezenlijken.
Impact
Je rol is van cruciaal belang om ervoor te zorgen dat een van de snelst evoluerende sectoren in de Nederlandse industrie goed voorbereid is op het spannende en uitdagende decennium dat voor ons ligt, met een focus op duurzaamheid. Onze klanten zijn vastbesloten om hun duurzaamheidsinitiatieven door te voeren, hun operaties digitaal te transformeren, hun wendbaarheid te vergroten en hun IT landschap te vereenvoudigen. Als Technology Consultant speel je een cruciale rol in het helpen van onze klanten om deze ambities te realiseren, waarbij je een unieke rol speelt als linking pin tussen de business en IT.
Bij al onze rollen is er tijd gereserveerd voor soft en hard skill training en het opbouwen van relaties met klanten, collega's, leads en communities. Als werkgever zullen we zo flexibel mogelijk zijn om je specifieke werk- en privébehoeften te verwezenlijken.
Wie Wij Zijn
Accenture Technology
Door ongeëvenaarde industrie-ervaring, toonaangevende technologieën van onze ecosysteempartners en startups, en het grootste delivery netwerk ter wereld, bieden we een krachtig scala aan mogelijkheden die kunnen worden afgestemd op de meest complexe business behoeften van onze klanten. Met meer dan 100 innovatiehubs over de hele wereld helpen we klanten continu innoveren met snelheid en op schaal, zodat ze hun concurrenten kunnen overtreffen. Je brengt innovatie, intelligentie en industrie-ervaring samen met de nieuwste technologieën om klanten te helpen innoveren op schaal en hun bedrijven te transformeren.
Technology is een van de vijf diensten die Accenture vormen - de andere zijn Strategy & Consulting, Operations, Song en Industry X.
Wat we van je vragen
Een Master diploma: dit kan een bèta-studie zijn, een studie gericht op bedrijfsprocessen of een studie met een IT- of sustainability component.
3 - 6 jaar ervaring in rollen zoals Industry Consultant, Business Analyst, IT Architect, Delivery lead/Scrum Master en/of Application Outsourcing Lead.
Beheersing van de Nederlandse taal, zowel schriftelijk als mondeling.
Aantoonbare ervaring met IT implementatieprojecten binnen de Nederlandse Resources Industrie (Energy, Nutsbedrijven, Chemie en Natural Resources).
Je bent leergierig en bereid nieuwe technologieën te adopteren.
Uitstekende communicatie- en sterke analytische vaardigheden.
Een pré als je ervaring hebt met methodologieën, zoals SAFe en DevOps, digitale technologie en Design Thinking processen.
Wat we bieden
Accenture is een wereldwijd bedrijf met een premium brand en reputatie. Onze mensen zijn change makers en om hen als werkgever te ondersteunen, doen we vijf beloften:
Werken met flexibiliteit, in een cultuur gebaseerd op vertrouwen.
Zorgdragen voor een duurzame groei en ontwikkeling.
Onderdeel zijn van een mensgerichte cultuur van Inclusie & Diversiteit
Leiden en transformeren van onze klanten met technologie en innovatie.
Verbinden met ons wereldwijde netwerk van 700.000 collega's.
Deze beloften worden weerspiegeld in onze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
Onbeperkt leren: toegang tot duizenden gratis cursussen, lessen en workshops.
Flexibele werktijden (4x9) of werkplek en FlexDay, een flexibele dag die je kunt opnemen om te vieren wat voor jou belangrijk is - van Eid al-Fitr tot een verjaardag.
Betaald verlof zoals ouderschapsverlof en partnerverlof
Betaald vervoer (budget voor elektrische fiets of lease-auto, NS-Business card).
Pensioenregeling, Accenture aandelen, jaarlijkse bonus, collectieve zorgverzekering.
Onze waarden
Accenture is een werkgever die gelijke kansen biedt. Onze leads zijn toegewijd aan het bouwen van een beter, sterker en rechtvaardiger bedrijf voor toekomstige generaties om positieve, langdurige veranderingen te creëren. Inclusie en diversiteit zijn fundamenteel voor onze cultuur en kernwaarden. We vieren diversiteit en zijn toegewijd aan het creëren van een inclusieve omgeving voor alle medewerkers. Onze rijke diversiteit maakt ons innovatiever en creatiever, wat ons helpt onze klanten en gemeenschappen beter te bedienen.
Onze positie als partner van veel van 's werelds toonaangevende bedrijven, organisaties en overheden biedt ons zowel een buitengewone kans als een enorme verantwoordelijkheid om een verschil te maken. Duurzaamheid is een van onze grootste verantwoordelijkheden, die we in alles wat we doen en voor iedereen met wie we werken, verankeren.
Accenture is toegewijd aan het bieden van gelijke werkgelegenheidskansen voor iedereen.
Amsterdam
Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
Join Accenture to work at the heart of change. Visit us at www.accenture.com.