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Job Listing



Consultant en gestion du patrimoine

Job Location: Ontario - Toronto, Québec - Montréal

Regional Description: Canada

Job Number: 00585436

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- Job description

Joignez-vous à Accenture et aidez à transformer des organisations et des communautés dans le monde entier. Par la simple étendue de nos services et de notre engagement auprès des clients, ainsi que de notre façon de collaborer, de fonctionner et de créer de la valeur, nous offrons une occasion idéale de croître et d’évoluer. Choisissez Accenture et offrez-vous la possibilité d’accomplir du travail novateur dans le cadre d’une carrière extraordinaire.
 
Les employés dans notre cheminement de carrière Clients et marchés stimulent la rentabilité de la croissance grâce au développement de connaissances qui permettent d’accroître les parts de marché ou de créer de nouveaux marchés. Ils progressent au fil de promotions vers des rôles axés sur le marché, ayant un impact direct sur les ventes.

Aucune industrie ne peut échapper à la perturbation du numérique, en particulier la gestion du patrimoine. Les clients d'aujourd'hui exigent une expérience d'un tout nouveau genre, plus informée, plus personnalisée, plus transparente, et ils la veulent plus rapidement que jamais. Les entreprises qui relèvent le défi du numérique capitalisent sur les perspectives de l'industrie, transforment leurs activités d'un bout à l'autre et visent l'excellence opérationnelle - et beaucoup ne s'y emploient pas seules.

C’est ici qu’intervient Accenture. Nous mettons à profit notre grande expérience de l'industrie et notre vaste gamme de compétences et de synergies dans l'ensemble de nos activités pour offrir des solutions de bout en bout aux grandes sociétés de gestion de patrimoine.

En tant que consultant en gestion du patrimoine, vos principales responsabilités peuvent inclure les suivantes :
 
Concevoir et implanter des changements d'affaires qui mènent à des transformations sectorielles, fonctionnelles et de modèle d'exploitation numérique, en mettant l'accent sur des tâches relatives aux personnes et aux processus.
Capacité à gérer des projets de conseil en technologies dynamiques avec un engagement client fort.
Synthétiser l'ensemble des besoins technologiques en analysant une grande variété de solutions et en choisissant les outils/techniques les plus pertinents pour répondre aux besoins spécifiques des clients.
Consulter nos clients et établir des partenariats avec eux afin de les aider à développer des solutions de haute performance pour améliorer leur position dans le secteur de la gestion de patrimoine.
Capacité de comprendre les besoins des clients, d'élaborer des solutions proposées et de mettre en œuvre des initiatives technologiques à impact élevé.

Exigences de l’emploi
Expérience dans la livraison d'une large gamme de solutions de gestion de patrimoine, en salles des marchés, suivi de marché et post-marché.
3 à 6 ans d'expérience dans la gestion ou la création de livrables de projets dans un environnement de consultation.
Capacité de répondre aux exigences de déplacement, jusqu’à 100 %.
Solides aptitudes en développement des relations avec la clientèle et en gestion clientèle.
Aptitudes éprouvées à travailler de façon autonome et en équipe.
Excellentes compétences en communication (écrite et orale) et entregent.
Bonnes aptitudes en organisation, travail multitâche et de gestion du temps.
Excellentes aptitudes à la résolution de problèmes et au dépannage et capacité d'exercer son jugement avec maturité.
Désir de servir de mentor à des employés subalternes.
Démontrer un leadership dans un contexte professionnel, qu’il soit militaire ou civil.
Travail en équipe et en collaboration démontré dans un contexte professionnel, qu’il soit militaire ou civil

Nous avons présentement pour objectif d’attribuer des postes à nos employés en fonction de leur lieu de résidence. Cependant, vu la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.

Accenture ne fait aucune discrimination en fonction de la race, de la croyance religieuse, de la couleur, du genre, de l'âge, du handicap physique ou mental non-disqualifiant, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'identité sexuelle ou de la façon de l’exprimer, ou de tout autre fondement prévu par la législation provinciale. Accenture s’engage à offrir des possibilités d’emploi aux membres des forces armées, actuels ou anciens.   

Nous appuyons l’équité en matière d’emploi. Nous encourageons chaque personne, y compris les femmes, les minorités visibles, les personnes handicapées et les personnes d’origine autochtone à poser sa candidature.

Accenture est une société chef de file de services professionnels dans le monde entier, offrant une vaste gamme de services et de solutions en stratégie, en conseil, en numérique, en technologie et en opérations. Forte d’une expérience inégalée et de compétences spécialisées dans plus de 40 industries et fonctions administratives — soutenues par le plus vaste réseau de livraison de solution au monde —, Accenture conjugue les affaires et la technologie pour aider les clients à améliorer leur performance et créer une valeur durable pour leurs parties prenantes. Avec près de 442 000 employés au service des clients dans plus de 120 pays, Accenture favorise l’innovation pour améliorer notre façon de vivre et de travailler. Pour plus de renseignements, consultez notre site Web au www.accenture.com.

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