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Murex CBT- Integration / Workflows

São Paulo - Sao Paulo Job No. 12912182 Full-time - Remote
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Job Description

Responsibilities: Support traders, middle office users on PL / position mismatches, mkt operations, etc. Configure curves and static data including securities, generators, indices etc. in Murex Write new pre trade rules, create lookup tables / simulation views / e-tradepad Reporting on progress, issues, showstoppers to manager and other stakeholders Understand the impact of new changes into production Ensure collaboration with other Murex internal, client and change teams to share information Mandatory skills / desired experience: Murex Implementation/support experience of 5-6 years (Mx.3.1) FO Modules of Murex - E-Tradepad, Simulation, Viewers, Pre-Trade Workflow, Market Data, Dynamic Tables, P&L Notepad, FDI Templates, Blotters, Risk Metrices Understanding about Trade Pricing, Valuation Models, Risk Management, Sensitivities/Greeks. Must have configuration experience. Strong analytical and problem-solving skills accompanied with excellent communication

Qualifications

Responsibilities:
Support traders, middle office users on PL / position mismatches, mkt operations, etc.
Configure curves and static data including securities, generators, indices etc. in Murex
Write new pre trade rules, create lookup tables / simulation views / e-tradepad
Reporting on progress, issues, showstoppers to manager and other stakeholders
Understand the impact of new changes into production
Ensure collaboration with other Murex internal, client and change teams to share information

Mandatory skills / desired experience:
Murex Implementation/support experience of 5-6 years (Mx.3.1)
FO Modules of Murex - E-Tradepad, Simulation, Viewers, Pre-Trade Workflow, Market Data, Dynamic Tables, P&L Notepad, FDI Templates, Blotters, Risk Metrices
Understanding about Trade Pricing, Valuation Models, Risk Management, Sensitivities/Greeks. Must have configuration experience.
Strong analytical and problem-solving skills accompanied with excellent communication

Todas as decisões de recrutamento e contratação devem ser tomadas sem levar em consideração idade, raça, credo, cor, religião, sexo, nacionalidade, ascendência, status de invalidez, condição de veterano, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, informação genética, estado civil, status de cidadania ou qualquer outra base protegida por leis federais, estaduais ou locais.

Os candidatos às vagas não serão obrigados a divulgar registros de condenações ou detenções, selados ou eliminados, como parte do processo de contratação. A Accenture está empenhada em fornecer oportunidades voltadas para os veteranos, nossos homens e mulheres de serviço.

Buscamos perfis que estejam alinhados aos valores da empresa, entusiastas em trabalhar em um ambiente colaborativo e dinâmico, com excelência na entrega e inovação presentes em seu dia a dia. Valorizamos competências independentemente de raça, idade, gênero, orientação sexual, credo, deficiência e convicção política. A diversidade das nossas pessoas é o que nos permite cumprir a promessa da tecnologia e da criatividade humana. Reconhecemos as características únicas dos indivíduos, respeitamos as diferenças e investimos em um ambiente cada vez mais inclusivo.

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Dê o seu melhor todos os dias todos os dias em um ambiente de trabalho que ajude você a inovar em tudo o que você faz.

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