Descripción De La Posición

Trabaja con un propósito Hacé realidad tu visión.

Buscamos un profesional que diseñe experiencias de capacitación, para integrar el equipo de T&O (Talent & Organization) dentro de Management Consulting. El objetivo es facilitar que las audiencias a capacitar adquieran conocimiento, aptitudes y competencias de manera eficiente y atractiva.

 

¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? 

·       Entender las necesidades de capacitación y audiencia impactada.

·       Diseñar estrategias de capacitación orientadas al aprendizaje de adultos, que mejoren la retención, el desarrollo de competencias y la transferencia de conocimientos.

·       Definir el alcance de proyectos (estimación de esfuerzo, recursos y línea de tiempo).

·       Identificar de riesgos durante la ejecución de los proyectos y negociación con el cliente.

·       Generar nuevas oportunidades comerciales.

·       Mantenerse actualizado/a sobre las tendencias de capacitación en el mercado para poder ofrecer una mejor propuesta de valor para nuestros clientes.

·       Gestionar el desarrollo de materiales de capacitación en múltiples formatos (ILT, WBT, videos, simulaciones, entre otros).

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SI TU PERFIL COINCIDE CON ESTOS REQUISITOS:

·         Minimo entre 1 y 3 años de experiencia laboral comprobada en diseño de contenidos educativos (requisito excluyente)

·         Título universitario en Comunicaciones o carreras afines (por ejemplo, Ciencias de la Educación, Ciencias Sociales, Psicología, etc. – preferentemente)

·         Excelentes aptitudes interpersonales y de comunicación, que incluyan negociación, storytelling y trabajo en equipo (requisito excluyente)

·         Capacidad de autogestión, proactividad, flexibilidad y creatividad (requisito excluyente)

·         Experiencia en atención al cliente (requisito excluyente)

·         Atención al detalle, foco en el cliente y en la calidad (requisito excluyente)

·         Sólidos conocimientos de idioma ingles oral y escrito (requisito excluyente)

·         Sólidos conocimientos de MS Office (PowerPoint, Excel, Outlook – requisito excluyente)

·         Experiencia gestionando equipos (preferentemente)

·         Experiencia comercial (preferentemente)

·         Predisposición para viajar (preferentemente)

·         Se valorará la experiencia/capacidad de trabajar con equipos locales y virtuales

·         Se valorará el conocimiento práctico de herramientas de creación de cursos de eLearning (Articulate Storyline) y de diseño (Photoshop, Illustrator, etc.)

 

 

Y A VOS TE IMPORTA TRABAJAR EN UN ENTORNO DONDE SE PRIORICE:

 

  •       Truly Human: home office, tarjeta de almuerzo prepaga, reintegro de servicio de Internet, pase VIP a Megatlón,  plan médico diferencial, descuentos corporativos, licencia extendida por maternidad, paternidad o adopción, reintegro de guardería y otros más
  •       Networking: acceso privilegiado a nuestra red mundial de profesionales, trabajando junto a clientes internacionales de primera línea.
  •        Vanguardia: capacitándote constantemente en nuevas tecnologías y metodologías de trabajo.

 

¡Hacé crecer tu carrera!

 

EN ACCENTURE, LA IGUALDAD IMPULSA LA INNOVACIÓN.

 

 



Requisitos

Trabaja con un propósito Hacé realidad tu visión.

Buscamos un profesional que diseñe experiencias de capacitación, para integrar el equipo de T&O (Talent & Organization) dentro de Management Consulting. El objetivo es facilitar que las audiencias a capacitar adquieran conocimiento, aptitudes y competencias de manera eficiente y atractiva.

 

¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? 

·       Entender las necesidades de capacitación y audiencia impactada.

·       Diseñar estrategias de capacitación orientadas al aprendizaje de adultos, que mejoren la retención, el desarrollo de competencias y la transferencia de conocimientos.

·       Definir el alcance de proyectos (estimación de esfuerzo, recursos y línea de tiempo).

·       Identificar de riesgos durante la ejecución de los proyectos y negociación con el cliente.

·       Generar nuevas oportunidades comerciales.

·       Mantenerse actualizado/a sobre las tendencias de capacitación en el mercado para poder ofrecer una mejor propuesta de valor para nuestros clientes.

·       Gestionar el desarrollo de materiales de capacitación en múltiples formatos (ILT, WBT, videos, simulaciones, entre otros).

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SI TU PERFIL COINCIDE CON ESTOS REQUISITOS:

·         3 años de experiencia laboral comprobada en diseño de contenidos educativos (requisito excluyente)

·         Título universitario en Comunicaciones o carreras afines (por ejemplo, Ciencias de la Educación, Ciencias Sociales, Psicología, etc. – preferentemente)

·         Excelentes aptitudes interpersonales y de comunicación, que incluyan negociación, storytelling y trabajo en equipo (requisito excluyente)

·         Capacidad de autogestión, proactividad, flexibilidad y creatividad (requisito excluyente)

·         Experiencia en atención al cliente (requisito excluyente)

·         Atención al detalle, foco en el cliente y en la calidad (requisito excluyente)

·         Sólidos conocimientos de idioma ingles oral y escrito (requisito excluyente)

·         Sólidos conocimientos de MS Office (PowerPoint, Excel, Outlook – requisito excluyente)

·         Experiencia gestionando equipos (preferentemente)

·         Experiencia comercial (preferentemente)

·         Predisposición para viajar (preferentemente)

·         Se valorará la experiencia/capacidad de trabajar con equipos locales y virtuales

·         Se valorará el conocimiento práctico de herramientas de creación de cursos de eLearning (Articulate Storyline) y de diseño (Photoshop, Illustrator, etc.)

 

 

Y A VOS TE IMPORTA TRABAJAR EN UN ENTORNO DONDE SE PRIORICE:

 

  •       Truly Human: home office, tarjeta de almuerzo prepaga, reintegro de servicio de Internet, pase VIP a Megatlón,  plan médico diferencial, descuentos corporativos, licencia extendida por maternidad, paternidad o adopción, reintegro de guardería y otros más
  •       Networking: acceso privilegiado a nuestra red mundial de profesionales, trabajando junto a clientes internacionales de primera línea.
  •        Vanguardia: capacitándote constantemente en nuevas tecnologías y metodologías de trabajo.

 

¡Hacé crecer tu carrera!

 

EN ACCENTURE, LA IGUALDAD IMPULSA LA INNOVACIÓN.


Todas las decisiones referidas al empleo se tomarán sin discriminar por edad, raza, credo, color, religión, sexo, nacionalidad, linaje, discapacidad, situación de excombatiente o veterano de guerra, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía, ni ningún otro factor protegido por la legislación nacional, provincial o local.

Como parte del proceso de contratación no se obligará a los candidatos a divulgar registros penales cancelados o cerrados referidos a condenas judiciales o arrestos. Accenture tiene el compromiso de proporcionar oportunidades laborales a nuestros excombatientes, veteranas y veteranos de guerra.

La vida en Accenture

Trabajá donde estés inspirado a explorar tus pasiones y donde tus talentos se nutran y cultiven. Innová con las tecnologías de vanguardia aplicadas a algunos de los proyectos más interesantes que te puedas imaginar.

La Vida en Accenture

Da lo mejor de vos cada día, en un ambiente de trabajo que te ayude a generar innovación en todo lo que hagas.

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Capacitación y desarrollo

Dedicá tiempo a capacitarte y aprender en todo momento, utilizando nuestros centros de aprendizaje regionales, nuestros connected classrooms, cursos online y learning boards.

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Con más de 477.000 empleados en más de 120 países Accenture soluciona los desafíos más difíciles de nuestros clientes proporcionando una amplia variedad de servicios y soluciones en estrategia, consultoría, soluciones digitales, tecnología y operaciones.

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