Descripción De La Posición

Job Complexity Primary responsibilities and typical job requirements of BE helps in gauging the complexity of the role and Level of proficiency in various BE skills required to execute the same. Essential Functions Innovate with the client to drive value to both Accenture and Client Support monitor operation to make it measurable, Repeatable and predictable Transform organization to create system and process for Noise Less Deliver. Create client centric roadmap and transform organization to intelligent operation. Implement systems and processes that deliver improvement toward 100 conformance to customer requirements. Engaging upfront in solutioning transitioning of deals to enforce rigor and day 1 stable. And initiative process re engineering and automation initiatives aligned client expectation like Green SLA, Higher Productivity, Transparency in Process outcomes, etc. Leadership DNA Provide a deal, Account and or LOB leadership role, can lead their deal or account on a continuous journey of sustained improvement. Support continuous improvement efforts to meet and exceed customer requirements in a fast paced environment. The key responsibilities include driving the Tactical and Operational Transformation Plan aligned with Client business. Drive Innovation at Account, Deal and or LOB level to enhance business outcomes and customer experience thereby leading to client referencability. OE Initiatives Manage OE initiatives with emphasis on continuous improvement in operating results and strengthening of underlying processes for the Site. Oversee the design, development of OE related initiatives and ensure OE measures are aligned with overall Business objectives. Imparting advanced training to personnel on OE related initiatives to percolate OE across the organization and building a OE Culture. Support OE Lead in Integrating OE Continuous Improvement initiatives with other cross center initiatives such as BPO blueprint, Serv

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Requisitos

1 HR Analytics P3 Advanced 2 Business Process Design P4 Expert 4 Lean Six Sigma Deployment Design and Planning P4 Expert 3 English P4 Expert

Todas las decisiones referidas al empleo se tomarán sin discriminar por edad, raza, credo, color, religión, sexo, nacionalidad, linaje, discapacidad, situación de excombatiente o veterano de guerra, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía, ni ningún otro factor protegido por la legislación nacional, provincial o local.

Como parte del proceso de contratación no se obligará a los candidatos a divulgar registros penales cancelados o cerrados referidos a condenas judiciales o arrestos. Accenture tiene el compromiso de proporcionar oportunidades laborales a nuestros excombatientes, veteranas y veteranos de guerra.

La vida en Accenture

Trabajá donde estés inspirado a explorar tus pasiones y donde tus talentos se nutran y cultiven. Innová con las tecnologías de vanguardia aplicadas a algunos de los proyectos más interesantes que te puedas imaginar.

La Vida en Accenture

Da lo mejor de vos cada día, en un ambiente de trabajo que te ayude a generar innovación en todo lo que hagas.

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Capacitación y desarrollo

Dedicá tiempo a capacitarte y aprender en todo momento, utilizando nuestros centros de aprendizaje regionales, nuestros connected classrooms, cursos online y learning boards.

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Con más de 477.000 empleados en más de 120 países Accenture soluciona los desafíos más difíciles de nuestros clientes proporcionando una amplia variedad de servicios y soluciones en estrategia, consultoría, soluciones digitales, tecnología y operaciones.

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