Accenture Human Capital Management Solutions: SAP ERP HCM richtig implementieren

Viele Unternehmen nutzen SAP ERP Human Capital Management (HCM), um ihr Personalmanagement zu optimieren. Die Wahl des richtigen Implementierungspartners entscheidet allerdings darüber, ob die Chancen tatsächlich realisiert und Leistungsfähigkeit sowie Wertbeitrag maximiert werden können.

High-Performance-Unternehmen zeichnen sich dadurch aus, dass sie in der Lage sind, das Potenzial von Mitarbeitern und Personalmanagement optimal auszuschöpfen. Die „Accenture High Performance Workforce Study“ ergab 2006, dass es den führenden Personalmanagern dabei gelingt, vor allem diejenigen Faktoren erfolgreich zu steuern, die die Unternehmensergebnisse unmittelbar beeinflussen.

Während laut Studie die Personalkosten oft bis zu 45 Prozent des Umsatzes ausmachen, gelingt es nur den High-Performance-Unternehmen, den Beitrag von Personalmaßnahmen zum Unternehmensergebnis zu quantifizieren. James M. Benton, Susan Cantrell und Meredith A. Vey, “Making the right investments in people,” Outlook, October 2004.

Accenture Human Capital Management Solutions ist auf einzigartige Weise in der Lage, selbst komplexe, globale mySAP-ERP-HCM-basierte Innovationen im Personalmanagement zuverlässig umzusetzen. Damit helfen wir unseren Kunden maßgeblich dabei, ihre Geschäftsziele zu erreichen, das Potenzial der eingesetzten Technologie auszuschöpfen und die Effektivität ihrer Maßnahmen hinsichtlich gesteigerter Leistungsfähigkeit und Unternehmensergebnissen festzustellen.

Wenn Sie mehr wissen wollen
Die Accenture Untersuchungen zum Thema High Performance Business bestätigen, dass effektives Personalmanagement und eine leistungsfähige Organisation entscheidende Faktoren auf dem Weg zum High-Performance-Unternehmen sind. Lesen Sie hier weiterführende Ergebnisse.

Accenture Human Capital Management Solutions unterstützen das Personalmanagement dabei, Prozesse eng an der Unternehmensstrategie und den Geschäftszielen auszurichten.

Accenture verfügt über ein einmaliges Wissen in den Bereichen Personalwesen und -prozesse sowie deren Optimierung unter Einsatz von SAP ERP Human Capital Management (HCM). Hinzu kommen die Erfahrung aus über 30 Jahren Partnerschaft mit SAP sowie grundlegende Marktkenntnisse basierend aus jahrzehntelanger Projektarbeit und Recherchen.

Als Partner für Strategie und Implementierung unterstützt Accenture Personalmanager dabei, leistungsfähige Prozesse zu gestalten, zu implementieren, zu evaluieren, zu kontrollieren und fortlaufend zu optimieren. So können Unternehmen den Wert ihrer SAP-ERP-HCM-Investitionen in allen Bereichen maximieren – von der Personalabrechnung bis zur Talent Management Solution. Das Ziel von Accenture ist es, das Potenzial leistungsfähiger Software für Kunden in vollem Umfang zu realisieren:

• Verschränkung von Personal- und Unternehmensstrategie: Accenture nutzt führende Analytik um Unternehmen dabei zu unterstützen, Leistungs- und Profitabilitätsziele aufeinander abzustimmen und zu realisieren.
  

• Kostensenkung und Leistungssteigerung: Die konsequente Automatisierung und Optimierung von Prozessen ermöglicht, Kosten zu senken und zugleich die Flexibilität und Leistungsfähigkeit zu steigern.
  
  

• Fokussierung strategischer Aufgaben: Die Entlastung der Personalmitarbeiter von zeitaufwändigen Verwaltungsarbeiten setzt Kapazitäten frei, die auf strategische Aufgaben fokussiert werden können und somit den Weg zum High-Performance-Unternehmen unterstützen.

Sprechen Sie mit Accenture Human Capital Management Solutions, wenn Sie wissen möchten, wie wir mit Ihnen den Wertbeitrag Ihrer SAP-ERP-HCM-Investitionen maximieren können, um höchste Leistungsfähigkeit erreichen.

Accenture Human Capital Management Solutions bietet ein umfassendes Portfolio an Services und Lösungen für alle Bereiche des Personal- und Technologie-Lebenszyklus. Wir unterstützen Sie in Design, Implementierung, Evaluierung und Überwachung bis zur laufenden Optimierung ihrer Personalprozesse und der eingesetzten SAP ERP Human Capital Management (HCM) Software:

• Personalprozess-Design und Umsetzung in SAP: Accenture hilft Ihnen, Ihre SAP Umgebung so zu automatisieren und zu optimieren, dass Ihre Mitarbeiter von Routineaufgaben entlastet werden und sich stärker auf strategische Aufgaben konzentrieren können. Mit dieser Priorisierung können Kosten nachhaltig gesenkt und die Qualität der Leistungen spürbar verbessert werden.
  
  
• Technologie-Beratung: Wir stellen sicher, dass Ihre Personalsoftware aktuelle und zukünftige Anforderungen erfüllt. Damit hilft Accenture, den Wert der SAP-ERP-HCM-Investitionen zu maximieren.
  
  
• Implementierung von Personalmanagement-Lösungen: Accenture verfügt über jahrelange Erfahrung in der erfolgreichen Implementierung von SAP-ERP-HCM-Lösungen, mit denen wir unseren Kunden helfen, Unternehmens- und Geschäftsziele zu realisieren.
  
  
• Accenture Human Capital Management Solutions Software Suite: Eigene Anwendungen und Methoden aus unserer Solutions Software Suite ermöglichen uns, Ihre SAP-ERP-HCM-Lösung genau auf den individuellen Bedarf und die unternehmensspezifischen Anforderungen zuzuschneiden.
  
  
• Support Services: Accenture bietet Kunden umfassende, versierte Unterstützung in der täglichen Nutzung ihrer SAP-ERP-HCM-Lösung – durchgehend, kosteneffektiv undflexibel – damit Sie bestmöglich von Ihrer Personalsoftware profitieren.
  
  
• Business Warehouse und Intelligence Services in der SAP Umgebung: Accenture hilft Kunden bei der gezielten Nutzung von SAP Business Warehouse Solutions, um Personalmanagement-Entscheidungen auf der Basis hochwertiger Fakten und Informationen zu verbessern.