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Piloter les talents en périodes incertaines | Peter Cheese, David Gartside, David Smith – 2009 | | | | | |   Réduire les coûts à tout prix en période difficile peut avoir des conséquences néfastes à plus long terme.
La recherche d’Accenture sur les clés de la haute performance et ses retours d’expériences montrent que les entreprises leaders dans leur secteur, sur plusieurs cycles économiques, réussissent principalement parce qu’elles continuent à innover — et le moteur de cette innovation est avant tout humain. En d’autres termes, la gestion des talents est critique pour atteindre la haute performance et aura un rôle clé dans la capacité d’une entreprise à survivre à une récession sans être handicapée quand la croissance revient. Les auteurs : - Peter Cheese, Responsable monde de l’activité « Gestion des ressources humaines et des talents » au sein d’Accenture
- David Gartside, Responsable monde de l’offre « Transformation de la fonction RH » au sein de l’activité « Gestion des ressources humaines et des talents »
- David Smith, Responsable Amérique du Nord l’activité « Gestion des ressources humaines et des talents » au sein d’Accenture
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